沈阳工学院携手美的集团“点亮”数字灯塔 打造数字化人才培养全球样板间

分类:公司新闻 发布时间:2025-05-29 17:58:59

5月15日,美的集团沈阳工学院签署战略合作协议,并发布美的集团数字灯塔学院全球样板间,正式启用“沈工-美的数字灯塔学院”,标志着美的集团数字灯塔学院全国首个深度融合制造业实践与教育资源的数字化人才培养样板落地。

电子学会理事会党委书记、工业和信息化部原党组成员、总工程师张峰,辽宁省工业和信息化厅二级巡视员马仲彬,辽宁省教育厅领导,沈阳工学院董事长王兆宝、党委书记胡晓梅、校长李康举,美的集团企业业务总裁王新亮、美云智数总裁金江出席,近300位教育行业领袖、专家学者、合作伙伴、媒体共同见证。

打造全球样板间

“沈工-美的数字灯塔学院”

工信部最新统计,全国超50万企业通过数字化转型实现降本38%、增效21%的跃升,印证了“不转则退、慢转亦退”的硬道理。与此同时,企业正在开启新一轮“AI+数字化”战略升级,复合型人才已成为企业决胜的密钥之一。但数智人才缺口巨大,面临“人才荒”困局。

数字化人才、AI人才缺口

作为辽宁省规模最大的民办本科高校,沈阳工学院承载着“工科梦想”“数智育人”的使命,逐步成为了全国产教融合、数智赋能应用型人才培养的新标杆。美的集团数字化转型十年磨一剑,累积投入超200亿元,并打造了6家世界级“灯塔工厂”,是中国制造业企业转型升级的一个典型样本。校企联动,助推产业升级。

沈工-美的数字灯塔学院

5月15日上午,美的集团与沈阳工学院签署战略合作协议,沈阳工学院董事长王兆宝、美的集团企业业务总裁王新亮分别代表签约,并发布了美的集团数字灯塔学院全球样板间,正式启用“沈工-美的数字灯塔学院”。

美的集团与沈阳工学院签约仪式

美的集团数字灯塔学院全球样板间发布

中国电子学会理事会党委书记,工业和信息化部原党组成员、总工程师张峰认为,校企共建是教育创新的最优范式,可复制“灯塔经验”,把实验室打造成微型“灯塔工厂”,让教学场景与生产现场“无缝切换”,通过生态协同构建政产学研用“创新共同体”。这种“把论文写在车间里,让知识长在产线上”的育人模式,正在破解“企业求贤若渴,学生学非所用”的结构性矛盾

中国电子学会理事会党委书记,工业和信息化部原党组成员、总工程师 张峰

“沉浸式”实战育人

形成“任务牵引式实战教学”

沈工-美的数字灯塔学院创新采用“沉浸式”实战育人思路,借助国家级“双跨平台”——美擎工业互联网平台,并与全球工业机器人“四大家族”成员KUKA机器人技术深度融合,构建起“自动化-精益化-数字化-智能化”四化人才培养体系,形成产教融合新范式。

现代制造型企业数字化实训教学平台为抓手,数字灯塔学院通过提炼基于业务的实训场景,归纳基于场景的典型岗位,筛选基于岗位的重点工作,并将工作转化为可落地的实践课程,形成“任务牵引式实战教学”。

紧贴AII in AI时代的脉搏,沈工-美的数字灯塔学院触摸AI+制造业的新动脉,将业务场景与AIGC深度融合并形成技术能力,构建AI人才“上岗即用”的培养模式,破解企业侧“AI人才荒”,培育AI文化并不断迭代人才队伍能力,以AI创新技术加持,重塑企业新增长的逻辑。

产教融合创新标杆

构建“三共机制”打造“三个标杆”

沈阳工学院校长李康举表示,数字化转型没有标准答案,行动是最好的解题思路。沈阳工学院与国内外的头部企业合作,共建美的等18家现代产业学院24个实践教学中心,并迅速投入使用,以企业的产品、技术和企业项目以及人才需求为目标,以现代产业学院为载体,校企深度合作,共同培养学生运用数字技术解决复杂问题的能力。沈工-美的数字灯塔学院成为技术创新的策源地、人才培育的孵化器、产教融合的示范田,让驱动人才培养与产业升级同频共振。

沈阳工学院校长 李康举

美云智数总裁金江表示,数字灯塔学院的创新在于构建了“三共机制”:一是共建课程体系,将国家双跨平台上的真实企业场景转化为教学案例;二是共培双师队伍,实现工程师和教师的有效互动,在企业知识和教学知识上共学、共享、共建;三是共创实践平台,链接美的以及核心客户的实习、就业机会,为学子们毕业前对接实操平台,实现毕业生高质量就业。未来,美云智数还将持续助力沈阳工学院打造“三个标杆”,一是成为东北地区产教融合改革试验区标杆,二是建设国家级现代产业学院标杆,三是树立校企协同创新标杆

美云智数总裁 金江

双方还将共建实践教学基地,在科研方面围绕智能制造等领域开展科研合作,建立创新平台加速科技成果转化和产业化;在课程建设方面联合开发课程,建设数字化教学资源库、组织学科竞赛、开展企业开放日等活动,共同推动沈工智慧校园建设,探索数智教学新方式。

数字基础设施是未来工厂的基石,需构筑“硬实力+软生态”的双支撑,而产教融合人才供给侧改革的“破局之钥”。此次合作不仅是校企资源的深度融合,更为制造业数字化转型提供了“人才+技术”双引擎,未来美云智数将持续通过“教育反哺产业、产业赋能教育”的闭环模式,为行业输送复合型数字化人才,助推中国智造。

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